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Las continuas incidencias técnicas impiden a numerosos profesionales realizar la gestión del autobaremo con normalidad.
El sindicato ha instado al Gobierno andaluz a aprovechar la inyección de fondos estatales para dar un vuelco definitivo a la gestión de la dependencia en la comunidad. “El aumento de la financiación estatal va a suponer una válvula de oxígeno para las comunidades autónomas, en general, que llegará a cumplir con el objetivo del 50 % de la financiación acordada en su momento”. CCOO ha explicado que “en el caso andaluz, esta medida supone un extra de 957 millones de euros que se añaden a lo que ya estaba previsto para 2026 y 2027”. “Ahora el Gobierno andaluz ya no tiene excusa para seguir liderando los peores datos de dependencia a nivel estatal con la retahíla de la infrafinanciación”.
CSCCOO
Las organizaciones sindicales: Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO (FSS-CCOO), UGT, SAE y TECNOS hemos mantenido una reunión con el objetivo de establecer una estrategia común que permita avanzar de forma decidida en una reivindicación histórica de los Técnicos: la reclasificación profesional del colectivo Técnico Superior en el grupo B y del colectivo Técnico Medio en el grupo C1.
NOTA DE PRENSA
Tras el desacuerdo registrado en el procedimiento de mediación ante el SIMA el pasado martes 30 de junio, los sindicatos presentes en la negociación del XXVI convenio estatal de oficinas de farmacia han acordado un calendario de actuaciones para ejercer medidas de presión ante la patronal FEFE, que contempla una intensa campaña informativa en los centros de trabajo a desarrollar en los próximos días, la celebración de una concentración frente a la sede de FEFE el próximo jueves 23 de julio de 11 a 12 horas y la previsión de otras concentraciones en la segunda quincena de septiembre en diferentes ámbitos del territorio en el caso de que FEFE no reconsidere su actitud para reanudar la negociación.
La FSS-CCOO Andalucía informa de que se ha publicado en el BOJA nº128, de 6 de julio de 2026, las resolución de 1 de julio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas aspirantes que superan el concurso-oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por los sistemas de acceso libre y promoción interna de Auxiliar Administrativo/a, para personas con discapacidad intelectual, y se anuncia la publicación de dichas listas.
Este texto es el resultado de un intenso proceso de negociación en el que CCOO ha participado de forma activa, presentando un amplio documento de alegaciones con el objetivo de mejorar las condiciones laborales, formativas y retributivas del personal residente del Sistema Nacional de Salud.
La empresa, especializada en la prestación de servicios de hemodiálisis y atención nefrológica, está constituida por 16 centros de trabajo distribuidos por diferentes Comunidades Autónomas, con un total de 592 personas siendo el 78% mujeres.
Con una plantilla de 457 personas, el 77% de las cuales son mujeres, pertenece al sector de la Sanidad privada, dedicándose a la investigación, prevención, diagnóstico y tratamiento de enfermedades oculares, así como al cuidado integral de la visión
La FSS-CCOO Andalucía informa de que se han publicado en el BOJA nº127, de 3 de julio de 2026, las resoluciones del 29 y 30 de junio de junio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por las que se aprueban las listas provisionales de personas aspirantes que superan el concurso-oposición correspondiente a las pruebas selectivas por los sistemas de acceso libre y promoción interna de diferentes categorías de personal de gestión y servicios y de FEA de Psiquiatría convocadas en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.
La FSS-CCOO Andalucía informa de que se han publicado en el BOJA nº127, de 3 de julio de 2026, las resoluciones del 29 y 30 de junio de junio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por las que se aprueban las listas definitivas de personas aspirantes que superan el concurso-oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por los sistemas de acceso libre y promoción interna, de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, especialidades Ergonomía y Psicosociología Aplicada, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo y de Facultativo/a Especialista de Área, especialidad Medicina Física y Rehabilitación, convocadas en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.
La FSS-CCOO Andalucía informa de que se ha publicado en el BOJA nº127, de 3 de julio de 2026, la resolución de 30 de junio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, que aprueba, a propuesta de la Comisión Central de Valoración de Carrera el tercer listado definitivo de profesionales certificados, no certificados y excluidos en el proceso excepcional convocado al amparo del apartado segundo de la Resolución de 21 de julio de 2023 de esta Dirección General, de apertura de plazo excepcional para la promoción de carrera del personal licenciado y diplomado sanitario.
La FSS-CCOO Andalucía informa de que se ha publicado en el BOJA nº127, de 3 de julio de 2026, la resolución de 29 de junio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se establecen el plazo y la forma de presentación del autobaremo y de la documentación acreditativa de los méritos correspondientes a solicitudes presentadas en el Primer Proceso Permanente del año 2026 para la promoción a los niveles III, IV y V de Carrera Profesional del Servicio Andaluz de Salud.
La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López advierte que esta coalición dinamita cualquier falsa "vía moderada" y supone un grave riesgo para los derechos sociales, laborales y democráticos de la comunidad, utilizando el ataque al diálogo social como una mera cortina de humo para imponer su autoritarismo ideológico y desmantelar los servicios públicos. El sindicato avisa que estará vigilante y actuará como un muro de contención frente a cualquier política de ataque y desregulación que amenace los derechos de la clase trabajadora, las mujeres y la juventud andaluza.
La FSS-CCOO Andalucía informa de que en el BOJA número 126, de 2 de julio de 2026, se publica la Resolución del 26 de junio de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas aspirantes que superan el concurso-oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre de Técnico/a Especialista en Electromedicina, convocadas en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.
