Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Andalucía | 14 abril 2026.

Cartel.

La plantilla de Faisem se moviliza el 16 de abril por la actualización de su convenio colectivo

Más de un millar de trabajadores y trabajadoras de la Fundación Pública Andaluza para la Integración Social de Personas con Enfermedad Mental (Faisem) retoma las movilizaciones ante "el desprecio" de la Junta de Andalucía a la autorización y dotación presupuestaria para la negociación de un convenio colectivo que lleva caducado más de 15 años.

Servicio de Ayuda a Domicilio

El Observatorio del Servicio de Ayuda a Domicilio de Andalucía analiza la sostenibilidad del sector y su evolución hasta 2028

El Observatorio del Sector de Ayuda a Domicilio de Andalucía (OSADA) ha presentado su primer estudio técnico sobre los costes reales del servicio, en el que establece una referencia técnica del precio mínimo necesario para garantizar su viabilidad en el periodo 2026–2028, situándolo en torno a los 20 €/hora en 2026, con una previsión que superará los 24 €/hora en 2028.

CCOO arranca al SAS un nuevo Acuerdo de Carrera Profesional tras años de incumplimientos

Las movilizaciones sostenidas por CCOO en los últimos años, como respuesta a los reiterados incumplimientos del Servicio Andaluz de Salud (SAS) en materia de carrera profesional, han dado finalmente sus frutos. La presión sindical y la defensa firme de los derechos del personal han hecho posible la firma en Mesa Sectorial de un nuevo Acuerdo de Carrera Profesional, que recoge las principales reivindicaciones planteadas por CCOO desde el inicio del conflicto. 

Entra en vigor el Plan de Igualdad del SAS 2026-2029, firmado por CCOO

El BOJA ha publicado el Plan de Igualdad del Servicio Andaluz de Salud (SAS) para el periodo 2026-2029 que, para la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía), supone adoptar una mirada transversal desde la perspectiva de género dentro de la sanidad pública andaluza.

Plazos de inscripción y de autobaremo de las nuevas Bolsas de Empleo del SAS

El SAS ha remitido al BOJA las convocatorias para la constitución de las Bolsas, tanto para la selección como para la provisión temporal, conforme al nuevo Pacto, correspondientes a las siguientes categorías y especialidades:

Los sindicatos desmienten a la portavoz del PP: “No ha existido ninguna aprobación unánime de la fusión laboral de los hospitales del Norte de Córdoba”

Los sindicatos con representación en la Mesa Sectorial de Sanidad del Servicio Andaluz de Salud (SATSE, CSIF, CCOO y UGT) desmienten rotundamente las declaraciones realizadas por la portavoz de Sanidad del Partido Popular en el Parlamento de Andalucía, Beatriz Jurado, en las que afirmaba que la fusión laboral de los hospitales de Pozoblanco y Peñarroya-Pueblonuevo fue aprobada “por unanimidad” en dicho órgano. Esta afirmación no se ajusta a la realidad, por lo que el SAS debería realizar una rectificación pública al respecto.

El Tribunal Supremmo da la razón a CCOO

El Tribunal Supremo da la razón a CCOO: el periodo de IT en el sector de la Dependencia sí computa como tiempo de trabajo para generar días de asuntos propios

Esta sentencia avala la interpretación de los permisos impulsada por CCOO, reforzando nuestras demandas en defensa de los derechos de las personas trabajadoras.

Análisis clínicos

CCOO alerta de que el personal del SAS cobra la mitad de la carrera profesional que la media estatal

Uno de los principales mecanismos para reconocer la experiencia y el esfuerzo de los profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS), como es la carrera profesional, se ha convertido en Andalucía en “un factor más de desigualdad salarial”. Así lo evidencia un análisis realizado por la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía), a partir de un estudio universitario, que revela que muchos profesionales del SAS perciben por este concepto hasta la mitad de lo que se cobra de media en el resto del Estado.

Reunión entre CCOO y Faisem.

CCOO pide a la Administración que dote a Faisem con el presupuesto necesario para desbloquear la negociación de su convenio colectivo

Una delegación de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) encabezada por su secretario general, Jose-Pelayo Galindo, se ha reunido con el gerente de Faisem, Fernando Castro, con el objetivo de desbloquear la negociación de un convenio colectivo, que está en ultraactividad desde hace 17 años y para lo que se necesita una dotación presupuestaria adecuada. Este encuentro también sirvió como toma de contacto de CCOO con la nueva Gerencia para analizar los principales problemas que atañen a esta fundación.

El secretario general de la FSS-CCOO Andalucía, José-Pelayo Galindo, en la movilización en Almería.

Miles de personas se movilizan en Andalucía en defensa de la sanidad pública

  • 55 000 personas salen a las calles andaluzas para clamar por una sanidad pública de calidad

Asamblea andaluza 'De las respuestas a la acción'

CCOO moviliza a su activo sindical “para pasar a la acción ante el contexto de caos y empobrecimiento que sufre la mayoría social andaluza

Unai Sordo: “El mundo vive una situación peligrosa y la alternativa al desorden que algunos promueven son los contratos sociales, los derechos públicos, los derechos sociales y los derechos laborales”. Nuria López: “El presidente Moreno Bonilla, en lugar de escribir un Manual de convivencia, tenía que haber escrito El manual de la privatización de los servicios públicos en Andalucía, que ha convertido la sanidad, la educación, la dependencia o la vivienda en un caos y en un drama para las familias andaluzas”.

CCOO informa de la ampliación de plazos en varios procesos del SAS

El SAS ha confirmado que, debido a las incidencias técnicas generalizadas en los servicios electrónicos durante los días 25, 26 y 27 de marzo de 2026, el Consejo de Gobierno, en sesión celebrada el 30 de marzo, ha aprobado la ampliación de plazos en 3 días hábiles para los siguientes procesos:

CCOO solicita al SAS un acoplamiento regularizado en todos los centros

La FSS-CCOO Andalucía ha solicitado al Servicio Andaluz de Salud (SAS) la convocatoria de un proceso de acoplamiento regularizado y homogéneo en todos los centros de trabajo, ante la próxima convocatoria del concurso de traslados que incluirá a los centros de las antiguas agencias.

Guadalupe González y Alejo Beltrán, en el Congreso de Fisioterapia.

CCOO participa en la inauguración del I Congreso Nacional de Fisioterapia en Atención Primaria y Comunitaria y reclama más profesionales

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) destaca “el papel clave” de la fisioterapia en la Atención Primaria y exige el cumplimiento de los compromisos de refuerzo de plantillas y recursos.

Asamblea informativa.

Asamblea informativa en el Hospital Virgen de Valme, en Sevilla

Personal del SAS conoce las mejoras que tendrá el nuevo Estatuto Marco en sus condiciones de trabajo

FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF han iniciado ya una ronda de reuniones con todos los grupos en el Congreso con el objetivo de que aborden el debate y negociación de esta norma, una vez entre en la Cámara Baja, con un conocimiento detallado de su alcance y objetivos. Las organizaciones presentes en el Ámbito de Negociación consideran necesario que profesionales, partidos, administraciones y el conjunto de la sociedad conozcan el contenido de la norma y puedan así discernir entre lo que realmente se incluye en el texto y la “ficción” que desde algunos ámbitos se intenta trasladar a la opinión pública.

Ser joven y mujer no puede costar derechos

8M

Ser joven y mujer no puede costar derechos

Este 8M, nos sobran razones para salir a las calles a reivindicar nuestros derechos.

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Nuevo acuerdo de carrera profesional.

CCOO impulsa un nuevo acuerdo de carrera profesional para el personal del SAS

Las movilizaciones promovidas por CCOO en los últimos años, como respuesta a los reiterados incumplimientos del SAS, han hecho posible la firma en Mesa Sectorial de un Acuerdo de Carrera Profesional coherente con las líneas estratégicas que CCOO ha defendido desde el principio:

Consulta médica. Fuente: Freepik

CCOO exige al SAS un mayor compromiso en la lucha contra las agresiones tras alcanzar su máximo histórico en 2025

Tras la publicación de los datos oficiales de agresiones a profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS) correspondientes a 2025, la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) alerta de un nuevo incremento respecto a 2024, un año que ya alcanzó las cifras más elevadas desde que hay registros. En total, se han contabilizado 1.976 agresiones (387 físicas y 1.589 no físicas), un 5.9% más que en 2024, es decir, más de 5 al día.

El sindicato lamenta la política de contratación del Reina Sofía.

CCOO denuncia que el SAS “castiga a su personal” con salarios inferiores al resto del Estado

Un estudio de un grupo de investigadores en economía de la salud de las universidades de La Laguna y de Las Palmas de Gran Canaria evidencia que las retribuciones de nueve categorías analizadas, que representan al 75% de los profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS), están “muy por debajo” de sus medias estatales. Ante esta situación, la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) emplaza al Gobierno andaluz a que actúe y abra una mesa de negociación para abordar “de una vez” los salarios de los profesionales del SAS, comenzando por una carrera profesional más justa y con mejores retribuciones.

Aprobada la Oferta de Empleo Público del SAS 2025

En el BOJA Extraordinario de 30 de diciembre se publica el Decreto 211/2025, de 23 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para el año 2025 de los centros sanitarios del SAS.

CCOO de Andalucía estará vigilante para garantizar el cumplimiento íntegro del acuerdo de mejora salarial para 80.000 empleados y empleadas del sector público

El sindicato, que ha participado en la rúbrica definitiva del acuerdo en el Palacio de San Telmo, celebra que este logro fruto de la reivindicación y de meses de movilización, garantice la mejora de las condiciones salariales y laborales de los y las profesionales públicos. Además, considera este acuerdo fundamental para lograr unos servicios públicos más fuertes y equitativos.

Arranca la agenda de trabajo del Observatorio Andaluz de Ayuda a Domicilio de Andalucía

El órgano, integrado por patronales, sindicatos, la Administración andaluza y la FAMP, establece su hoja de ruta hasta 2026.

Hospital Virgen del Rocío Fuente: Wikimedia Commons

CCOO advierte que el presupuesto sanitario de la Junta de Andalucía para 2026 es “insuficiente y poco realista”

Para la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía), las cuentas presentadas por el Gobierno andaluz en materia de sanidad para 2026 están marcadas por un “afán electoralista” y no solucionan los problemas de los profesionales ni de la ciudadanía.

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