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TABLA DE COOKIES UTILIZADAS Cookie Duración Tipo Propósito Intrusividad PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1 config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2 Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3 Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3 Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3 Adform (C,uid,cidm CM,CM14,CT_*) Hasta 3650 días Terceros (Adform) Recopilar información para mostrar campañas personalizadas en otras webs 3 Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter
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Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO País Valencià | 22 septiembre 2023.
- La situació es repeteix en centres de salut com ara Altabix, el Pla, el Raval i Sant Fermín.
- CCOO reclama a la Direcció del Departament que solucione la situació al més prompte possible i cobrisca les baixes en el 100 % dels casos, així com les vacances tan merescudes dels/de les nostres professionals.
La Secció Sindical de CCOO del Departament de Salut d’Elx-Hospital General ha comprovat l'alta demora en les cites per a atenció primària durant la visita a diversos centres de salut, com ara Altabix, el Pla, el Raval i Sant Fermín.
Por fin, tras años de reivindicación para la creación de la especialidad médica de urgencias y emergencias, con el apoyo indiscutible de CCOO, el Gobierno ha publicado el Proyecto del Real Decreto donde oficializa la nueva especialidad que tendrá una duración de 4 años y compartirá dos de ellos con la especialidad de Medicina de Familia y Comunitaria.
La Federación de Sanidad y Sectores sociosanitarios de CCOO (FSS-CCOO), primera organización sindical de los ámbitos laborales que representa y con un firme compromiso en el desarrollo y el avance de las políticas LGTBI+ en los mismos, envía sus comentarios y líneas de acción y mejora en relación a la iniciativa de la Comisión Europea sobre la aplicación intermedia de la Estrategia LGBTIQ 2020-2025, dentro del plazo establecido al efecto que se extiende hasta el 18 de septiembre de 2023 incluido.
El sindicato, que ha mantenido la primera reunión con el conseller, pone en valor la predisposición al diálogo mostrada por Gómez y por su equipo, para el fortalecimiento del sistema sanitario público valenciano y la mejora de las condiciones de trabajo.
- La sección sindical pide que se pueda disponer cuanto antes de más personal en dicho servicio para beneficiar tanto a la plantilla como a los y las pacientes.
La Sección Sindical de CCOO en el Departamento de Salud de Dénia denuncia que es totalmente insuficiente el personal administrativo en el turno de noche en el mostrador del Servicio de Urgencias del Hospital de Dénia-Marina Salud, ya que solo hay una persona atendiendo, cuando en el turno de mañana y tarde hay tres trabajadores de personal administrativo.
Estamos de vuelta con el V Encuentro de juventud de la FSS-CCOO para personas afiliadas y menores de 36 años.
- Este sindicato denuncia que la empresa vulnera los derechos laborales de manera continuada, al no abonar a su plantilla la totalidad de las nóminas y tiene deudas pendientes y continuadas desde el pasado mes de diciembre.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, FSS CCOO PV, denuncia que la empresa Enox Corporación S.L. lleva retrasándose en los pagos a la plantilla en Alicante desde diciembre de 2022 y en la actualidad, les debe la paga de verano y la mitad del sueldo de julio.
- La jefa del Servicio de RRHH había ordenado que sólo pudiera pedirse el día 1 de cada mes, vulnerando así la ley y la propia norma de la Conselleria de Sanitat.
La sección sindical de CCOO en el Departamento de Salud del Hospital General de Castellón obliga a la Dirección de Recursos Humanos (RRHH) a que revoque una norma interna que afectaba a los derechos de las personas trabajadoras en cuanto a las reducciones de jornada por conciliación familiar.
- No se substitueix el personal i és necessari que s'aproven mòduls de reforç de dilluns a dijous, en totes les categories professionals, per a poder prestar atenció sanitària les vesprades a l'estiu.
La Secció Sindical de CCOO en el departament de salut del Doctor Peset exigeix que es prenguen mesures per a reforçar el consultori auxiliar de Pinedo (València) immediatament, ja que no es pot atendre la població correctament perquè no se substitueix el personal. Aquesta situació es produeix al llarg de tot l'any però que s'agreuja durant el període vacacional.
La sección sindical de CCOO en el Centro de Investigación Biomédica en Red (CIBER) ha firmado este viernes, 28 de julio, el primer protocolo de prevención y actuación contra el acoso por razón de orientación sexual, identidad de género, expresión de género y características sexuales en el ámbito de la investigación biomédica española.
- Hay altas temperaturas en las consultas de especialidades y también, en la Unidad de Conductas Adictivas, porque el sistema de aire acondicionado no funciona correctamente.
La sección sindical de CCOO del Departamento de Salud del Hospital de Orihuela ha visitado el centro de especialidades de Orihuela y ha podido comprobar que tanto en las áreas de trabajo, como en las zonas de espera, hay temperaturas demasiado altas porque el aire acondicionado no funciona correctamente.
NOTA DE PRENSA
Después de una intensa negociación que se ha prolongado durante casi 10 meses desde la constitución de la mesa negociadora el pasado 21 de octubre de 2022, CCOO, FETICO y UGT han acordado el texto del II convenio estatal de la Centros y Servicios Veterinarios, cuya vigencia se extiende desde el 1 de enero de 2023 hasta el 31 de diciembre de 2025.
- Para personal de la sanidad pública
- Folleto sobre jubilación y pensiones
El sistema público de pensiones es necesario por cuestiones de justicia social y equilibrio macroeconómico. El sistema de pensiones es sostenible. Los principales retos a los que se enfrentan las pensiones exigen actuar a corto, medio y largo plazo. Rebajar cotizaciones pone en riesgo el futuro de las pensiones públicas. CCOO somos la mejor herramienta para defender las pensiones.
- Datos de interés sobre tu residencia.
Lo que hace especial la relación laboral del personal residente es que concurren dos circunstancias que han de conjugarse: una parte laboral como es la prestación de servicios y otra parte formativa que permitirá la adquisición de las capacitaciones requeridas para el acceso a la especialidad.
- Tipos y términos aplicables
- Consulta el folleto sobre permisos
- Folleto sobre la Bolsa de Trabajo
- Auxiliar de farmacia,Enfermeras/os,Farmacéuticos/as Salud Pública,Fisioterapeutas,Técnico/a Especialista Radiodiagnóstico,Veterinarios/as de Salud Pública
- - Se inorpora la siguiente categoría: enfermero/a especialista en enfermería obstétrico-ginecológica
- Listados provisionales
Se procede a publicar la relación provisional de edición 21 de la bolsa, cuyo plazo de inscripción finalizó el 31 marzo de 2023 y la fecha límite de obtención de los requisitos ha sido hasta el 31 de diciembre de 2022.
- El futuro Consell deberá definir cuántas plazas cumplen el requisito para ser incluidas en el concurso de méritos y además, deberá ser aprobado en Mesa Sectorial.
- Aquella persona que no haya superado procesos anteriores tendrá ahora una nueva oportunidad de consolidar su plaza.
El Real Decreto-ley 5/2023, publicado en el BOE el 28 de junio, autoriza a convocar una nueva Oferta Pública de Empleo (OPE) extraordinaria para reducir la temporalidad en las administraciones valencianas, conforme a la disposición octava de la Ley 20/2021. El RD obliga a las comunidades a aprobar el número de plazas que saquen antes de que finalice 2023, así como a resolver la Oferta Pública de Empleo antes del 31 de diciembre de 2024 para cumplir con el objetivo de reducir la temporalidad al 8%.
- INCREMENTO RETRIBUCIÓN GUARDIA PERSONAL FACULTATIVO Y DE ENFERMERÍA
CCOO ha conseguido que se incrementen las retribuciones de la guardia para el personal facultativo y de enfermería, situando las cantidades a percibir en horario de guardia en la media de las CCAA colindantes
L'1 de juny entraran en vigor tres nous supòsits d'incapacitat temporal. Les mesures les estableix la Llei orgànica 1/2023, de 28 de febrer, per la qual es modifica la Llei orgànica 2/2010, de 3 de març, de salut sexual i reproductiva i de la interrupció voluntària de l'embaràs.
- Se ha publicado un nuevo calendario de exámenes de febrero
- Personal Conselleria de Sanidad
- Consorcios
Si necesitas información sobre las puntuaciones para oposiciones y traslados de la Conselleria de Sanidad consulta nuestro folleto.
Si quieres saber qué es la compatibilidad y cómo solicitarla, consulta el documento adjunto a esta noticia.
- Volem més i millor ocupació, amb la teua col·laboració fem més Comissions Obreres.
Som la principal organització sindical del país i el primer sindicat en la sanitat i la dependència del PV. Hem atés innombrables casos, resolt multitud de negociacions de manera favorable i aconseguit drets que hui dia considerem irrenunciables. Però en fa falta més. Fan falta més drets, més salaris, més protecció, més igualtat.
- Durada: des del 4 de setembre al 21 d’octubre. Matrícula: des del dijous 1 de juny fins al 24 de juliol.
L’Oficina de Promoció i d’Ús del Valencià de CCOO PV organitza 2 cursos intensius de valencià, en modalitat teleformació, dirigits a la preparació de les proves de la Junta Qualificadora de Coneixements de Valencià d’octubre.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO (FSS-CCOO), a través de su consultora FYSA, pone en marcha una nueva convocatoria de formación con más de 6.000 plazas en cursos gratuitos online, y en modalidad mixta, 100% subvencionados por el Ministerio de Trabajo y Economía Social. Los pueden solicitar personas que estén en situación de desempleo o trabajen en régimen general o ERTE bajo el convenio de Sanidad o en empresas de los siguientes sectores: Oficinas de Farmacia; empresas de Sanidad privada y Concertada; Investigación biomédica; Clínicas veterinarias; Naturopatía; Servicio de atención a personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal; y Acción e intervención social.
- Informació sobre oposicions, borses, formació i ofertes d'ocupació del sector sanitari i sociosanitari.
- Inscriure't en Telegram al “Canal ocupació de la FSS CCOO PV” en aquest enllaç: https://t.me/fssccoopv
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NOTA DE PRENSA
Este acuerdo de colaboración permite que los 135 cursos del catálogo actual de FYSA, dirigidos al personal no sanitario y para impartir en 2023, se realicen en colaboración con el Instituto de Formación Continua de la Universidad de Barcelona (IL3-UB) y, por tanto, contarán con la correspondiente acreditación.
Publicada en el DOGV, la RESOLUCIÓ de 20 de gener de 2023, de la Direcció General de Funció Pública, per la qual es convoquen les accions formatives del Pla de formació del personal al servei de la Generalitat de 2023. Podrà participar en les activitats relacionades en l’annex II el personal d’institucions sanitàries i de qualsevol altre centre de caràcter assistencial o en el qual es facen funcions de salut pública, gestionat per la Conselleria de Sanitat, així com el personal sanitari de l’Administració de la Generalitat, sempre que reunisca els requisits específics establits, si és el cas, per a cada activitat.
- Prepara la teua oposició amb èxit.
- Auxiliar administratiu/iva (sanitat), zelador/a, tècnic/a en cures auxiliars d’infermeria i administratiu/iva (conversió personal estatutari C2).
Modalitat VIRTUAL. Les sessions són retransmeses per videoconferència pel personal docent en temps real, d’aquesta manera es pot fer un seguiment del curs des de la teua casa, com si fores a l'aula.
- Normativa general y normativa sanitaria común.
- Nos comprometemos contigo para que alcances tu meta y consigas superar tu oposición.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, FSS CCOO PV, ofrece de forma gratuita los contenidos de la normativa general y la normativa sanitaria común para que puedas prepararte tus oposiciones de la Conselleria de Sanidad.
- Normativa general Función Administrativa
- Normativa sanitaria común función administrativa
- Normativa general C1 y C2
- Normativa sanitaria común personal infórmático
- Normativa sanitaria común A1 Y A2
- Normativa sanitaria común celadores/as
- Normativa general A1 y A2 (excepto FA e informática)
- Normativa general personal informático
- Normativa sanitaria común C1 Y C2
- Normativa general celadores/as
- La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO del País Valencià ofrece un espacio virtual para mejorar la preparación de las oposiciones de su afiliación.
Los simulacros están organizados por categorías e incluyen preguntas sobre la legislación común y cuestionarios del temario específico. Para poder acceder a los cursos deberás ser afiliado/a a CCOO y tener una cuenta creada en el Campus Virtual de FOREM PV.
Esta oferta incluye todos los cursos de la modalidad teleformación, incluidos en el Personal de Gestión y Servicios.
La FSS CCOO-PV firma un nuevo acuerdo con la editorial MAD para comprar con condiciones especiales los temarios de las convocatorias de oposiciones sanitarias en la Comunidad Valenciana.
Redes Sociales y Publicaciones
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