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Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios | 21 noviembre 2024.
PUBLICACIONES
ANDALUCÍA
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) inicia una campaña de recogida de firmas para reclamar la “inmediata” aprobación por el Consejo del Gobierno andaluz del acuerdo de carrera profesional para el personal del Servicio Andaluz de Salud (SAS). “Hay trabajadores que llevan esperando desde hace 15 años a que se desarrolle su carrera profesional. No aceptamos ninguna excusa más para esa dilación. Los profesionales del SAS no merecemos esto ni podemos esperar más”, asegura el portavoz de la FSS-CCOO Andalucía, Luis González.
GALICIA (NOTA DE PRENSA)
La Federación de Sanidad de Comisiones Obreras de Galicia logra que más de veinte mil trabajadoras y trabajadores de la sanidad pública sean incluídos en la carrera profesional del Sergas y de las entidades adscritas a la Consejería de Sanidad. El Tribunal Supremo le dio la razón al sindicato y considera que la carrera forma parte de las condiciones de trabajo, por lo que no puede haber discriminación de ningún tipo.
ANDALUCÍA
En la tarde de ayer, 6 de abril, el Servicio Andaluz de Salud (SAS) anunció la convocatoria del grupo de trabajo sobre carrera profesional, tal y como informó previamente el consejero de Salud en la reunión mantenida con las secretarias generales de UGT y CCOO. Tras la masiva movilización ciudadana del 19 de febrero y las movilizaciones sectoriales, con concentraciones y encierros en los centros sanitarios, la Administración abre nuevas negociaciones para el desarrollo del Acuerdo de 29 de julio.
ANDALUCÍA
En una reunión mantenida entre las secretarias generales de CCOO y UGT con el consejero de Salud y Familias y el gerente del Servicio Andaluz de Salud (SAS), estos últimos se han comprometido a crear dos grupos de trabajo: uno para el desarrollo del Acuerdo de carrera profesional y otro para implementar mejoras en diferentes niveles, pero, principalmente, en Atención Primaria. Asimismo, ambas organizaciones sindicales han entregado al consejero de Salud un documento con propuestas de mejoras para la sanidad pública, surgidas de la movilización ciudadana del día 19 de febrero convocada por UGT y CCOO.
ANDALUCÍA
Ante la pasividad e incumplimiento reiterado del Servicio Andaluz de Salud (SAS) con los compromisos adquiridos con su personal, representantes de UGT y CCOO han decidido elevar el tono de las protestas y encerrarse en el Hospital Virgen Macarena, en Sevilla. Asimismo, se han realizado movilizaciones en centros sanitarios de todas las provincias andaluzas por lo que consideran “una afrenta a la negociación colectiva” y “un desprecio manifiesto” a los miles de profesionales: el no cumplimiento del Acuerdo de 29 de julio de 2021 sobre carrera profesional para todos los colectivos.
ANDALUCÍA
Séptima jornada de movilizaciones en los centros sanitarios de Andalucía para exigir la aplicación del Acuerdo de carrera profesional de 29 de julio de 2021 y la estabilización de los 12.000 contratos renovados en el Servicio Andaluz de Salud (SAS), mediante su transformación en interinidades y su posterior conversión a fijos. Asimismo, la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) ha decidido no acudir a las mesas de negociación que no traten de carrera “para no participar de esta pantomima del SAS”.
ANDALUCÍA
Nueva jornada de movilizaciones del personal del Servicio Andaluz de Salud (SAS), la cuarta, para exigir el pago de la carrera profesional a los 60.000 trabajadores que no la perciben, el acceso a ella del personal no fijo y la promoción profesional de los auxiliares administrativos. La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) mantiene que la Junta de Andalucía “incumple su promesa electoral” de equiparar los salarios de los trabajadores de la sanidad pública a la media del Estado al negarse al pago de la carrera profesional.
MURCIA
Recuerda que la Carrera y la Promoción Profesional para el personal temporal la llevó CCOO a Contencioso Administrativo ganándose por Sentencial Judicial su reconocimiento junto con el pago de los atrasos pertinentes.
NOTA DE PRENSA
El sindicato considera que el Ejecutivo no se muestra sensible con el personal al no facilitar de oficio el reconocimiento, a todos los efectos, de accidente laboral a las bajas del personal de los centros y servicios sanitarios y sociosanitarios, transporte sanitario, así como funerarios, contagiados por COVID-19 en el desarrollo de su actividad profesional.
Vamos a asistir a un primero de mayo, Día del trabajo, totalmente atípico, sin salir a la calle a reivindicar un cambio en las políticas que construya un nuevo modelo social, pero debemos alzar la voz, para reivindicarlo, debemos participar en la “manifestación virtual” convocada por CCOO para el próximo día 1 de mayo, apoyada por una campaña en redes.
#QuedateEnCasa
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ANDALUCÍA
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) ha conseguido que el Servicio Andaluz de Salud (SAS) rectifique y pague a finales de noviembre la carrera profesional en la categoría de origen de las personas que están en promoción interna temporal, sin distinción de categoría. Sin embargo, esta organización sindical recuerda a la Administración sanitaria que aún queda pendiente el abono de la carrera profesional a los profesionales que se dejó de pagar este concepto en su categoría de origen tras obtener una plaza fija por promoción interna.
CASTILLA Y LEÓN
La carrera profesional del personal estatutario de SACYL sólo duró un año. La Consejería de Sanidad decidió congelar desde 2010 las sucesivas convocatorias, apoyándose en el decreto de 2012 de medidas para la racionalización del gasto público.
Desde hoy, 25 de marzo, se exhiben en las Delegaciones y Subdelegaciones de Gobierno y en la web del Ministerio de Sanidad las relaciones definitivas de resultados de la prueba para el acceso a plazas de formación especializada, celebrada el pasado 1 de febrero. Los actos de asignación de plazas tendrán lugar a partir del 8 de abril y el plazo de incorporación será entre el 20 y 21 de mayo
En términos generales la valoración de la reunión mantenida hoy, lunes 27 de mayo de 2013, entre los sindicatos (CCOO, UGT, FES y CSIF) y el Ministerio de Sanidad es positiva. No en vano, se ha consensuado el Reglamento de funcionamiento de este Ámbito y los sindicatos han presentado un documento de consenso en el que solicitan un estudio sobre la gestión sanitaria, el desarrollo de las especialidades de Enfermería, la creación de la categoría profesional de enfermero especialista, adecuar la oferta de plazas de formación de especialidad por el sistema de residencia (MIR) a las necesidades del Sistema, entre muchas otras reivindicaciones
