Federaci贸n de Sanidad y Sectores Sociosanitarios | 1 febrero 2026.

Asamblea Estatuto Marco

NOTA DE PRENSA: ASAMBLEA INFORMATIVA EN EL HOSPITAL LA FE, EN VALENCIA

Los sindicatos informan a los y las profesionales sobre las mejoras del anteproyecto de Ley del Estatuto Marco

  • Los sindicatos del 脕mbito de Negociaci贸n subrayan la importancia de que los profesionales conozcan en detalle la Ley y puedan as铆 distinguir la realidad plasmada en su texto de las 鈥渕entiras y medias verdades鈥 que, de manera interesada, se han ido difundiendo en los 煤ltimos meses.
  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF se marcaron como objetivo fundamental lograr mejoras tangibles para todo el personal estatutario de la sanidad p煤blica, sin excepciones, y el resultado es un texto normativo con avances muy importantes en clasificaci贸n profesional y reconocimiento retributivo, jornada de trabajo, jubilaci贸n anticipada y parcial, derechos laborales y otros aspectos que inciden en sus condiciones de trabajo.

Las organizaciones sindicales con representación en el Ámbito de Negociación, FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF, firmantes del acuerdo con el Ministerio de Sanidad, han informado a profesionales del Hospital Universitario y Politécnico de La Fe, en Valencia, sobre las mejoras y avances que contempla el anteproyecto de Ley del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud fruto de la negociación mantenida en los últimos tres años.

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Intervenci贸n de Humberto Mu帽oz, Secretario General de la FSS-CCOO defendiendo la legitimidad del proceso negociador as铆 como los avances conseguidos para todas las categor铆as profesionales en el nuevo Estatuto Marco

26/01/2026

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Intervenci贸n de Humberto Mu帽oz, Secretario General de la FSS-CCOO en el Ministerio de Sanidad, durante la rueda de prensa de la firma del Acuerdo de Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco

26/01/2026

La Ministra de Sanidad M贸nica Garc铆a y el Secretario General de la FSS-CCOO Humberto Mu帽oz en la firma del acuerdo sobre el texto del Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco

RUEDA DE PRENSA

Los sindicatos del 脕mbito de Negociaci贸n acuerdan con el Ministerio de Sanidad iniciar la tramitaci贸n del anteproyecto de Ley del Estatuto Marco

  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF firman el acuerdo con Sanidad al conseguir que el texto del nuevo Estatuto Marco se haya cambiado en m谩s de un 70 por ciento con respecto al actual, y que se hayan incorporado gran parte de las mejoras defendidas a lo largo de la negociaci贸n para el conjunto del personal del SNS.
  • Las mejoras logradas por los sindicatos en el nuevo Estatuto Marco afectan a derechos y condiciones laborales fundamentales como la clasificaci贸n profesional, la jornada de trabajo, el acceso al empleo, la provisi贸n de puestos, la jubilaci贸n anticipada y parcial, la conciliaci贸n o la salud laboral. Todas ellas posibilitar谩n una mejor atenci贸n a la ciudadan铆a.

15 propuestas clave para que la Hosteler铆a Hospitalaria avance

15 propuestas clave para que la Hosteler铆a Hospitalaria avance

Ponemos a tu disposición el díptico editado por la FSS-CCOO con 15 propuestas clave para que la Hostelería Hospitalaria avance.

Ministerio de Sanidad.

NOTA DE PRENSA

Los sindicatos del 脕mbito de Negociaci贸n ultiman el texto del Estatuto Marco pendientes de dar su aval si el acuerdo retributivo se concreta

  • El Ministerio de Sanidad recoge la propuesta de los sindicatos y se compromete a negociar con Hacienda y Funci贸n P煤blica que el Estatuto Marco reconozca el reconocimiento retributivo b谩sico que debe acompa帽ar al nuevo modelo de clasificaci贸n profesional.
  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF resaltan que podr铆an estar de acuerdo con cerrar el anteproyecto de Ley del Estatuto Marco, pero siempre y cuando el acuerdo retributivo se apruebe. 鈥淓s totalmente vinculante, sin acuerdo retributivo no hay aval por nuestra parte鈥, afirman.

Las organizaciones sindicales con representación en el Ámbito de Negociación, FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF, han avanzado hoy en la negociación sobre el Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud y han conseguido el compromiso del Ministerio de Sanidad de negociar con Hacienda y Función Pública el reconocimiento retributivo básico que debe acompañar al nuevo modelo de clasificación profesional.

15 propuestas clave para que el persona de la Funci贸n Administrativa avance.

15 propuestas clave para que el personal de la Funci贸n Administrativa avance

Ponemos a tu disposición el díptico editado por la FSS-CCOO con 15 propuestas clave para que el personal de la Función Administrativa avance.

Exigimos una reforma real que garantice derechos y condiciones dignas al personal residente.

NOTA DE PRENSA

CCOO valora la apertura de la consulta p煤blica del RD de Formaci贸n Sanitaria Especializada pero exige una reforma real que garantice derechos y condiciones dignas al personal residente

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO (FSS-CCOO) exige que la actualización del Real Decreto 1146/2006 sirva para garantizar retribuciones dignas y homogéneas en todo el Estado; poner fin a jornadas abusivas y descansos incumplidos; que la formación forme parte efectiva de la jornada laboral; y regular de manera justa las guardias y las rotaciones, entre otras medidas.

Ministerio de Sanidad

NOTA DE PRENSA

Avanza satisfactoriamente la negociaci贸n para que el anteproyecto de Ley del Estatuto Marco contemple las mejoras comprometidas por el Ministerio de Sanidad

  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT y CSIF siguen trabajando para que se incluyan aspectos esenciales en el Anteproyecto de Ley. Las dos partes han revisado hoy todos los 煤ltimos cambios del texto de la norma que se acordaron en la reuni贸n del pasado lunes
  • Sindicatos y Ministerio de Sanidad abordar谩n en una pr贸xima reuni贸n, que tendr谩 lugar el lunes, 22 de diciembre, el acuerdo espec铆fico que se quiere alcanzar en torno al nuevo modelo retributivo.

Asamblea Informativa sobre la negociaci贸n del Estatuto Marco

NOTA DE PRENSA

El acuerdo sobre el Estatuto Marco queda supeditado a la incorporaci贸n efectiva de las mejoras comprometidas en el Anteproyecto de Ley

  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT, CSIF y CIG-Sa煤de han informado a trabajadores/as del SNS sobre el actual estado de las negociaciones que mantienen con el Ministerio de Sanidad para mejorar sus condiciones laborales a trav茅s de la reforma del Estatuto Marco.
  • Los responsables de los sindicatos trasladaron a los/as profesionales presentes en la Asamblea Informativa que la convocatoria de huelga est谩 suspendida a la espera de comprobar que todas las demandas de las Organizaciones Sindicales se incluyen en el nuevo borrador del Estatuto Marco.

Reuni贸n del 脕mbito de Negociaci贸n sobre el Estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud

NOTA DE PRENSA

Los sindicatos constatan avances 鈥渕uy importantes鈥 en la negociaci贸n con el Ministerio de Sanidad sobre el Estatuto Marco del personal estatutario

  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT, CSIF y CIG-Sa煤de han acordado dejar 鈥渆n suspenso鈥 la convocatoria de las jornadas de huelga anunciadas para el pr贸ximo mes de enero hasta comprobar si los compromisos adquiridos por el Ministerio de Sanidad se plasman en un nuevo texto del Estatuto Marco.
  • Los sindicatos reiteran que los avances acordados en asuntos esenciales, como la jornada laboral, las jubilaciones parcial y anticipada o el nuevo modelo de clasificaci贸n profesional con el reconocimiento retributivo correspondiente, han sido fruto del trabajo realizado en el marco del 脕mbito de Negociaci贸n, y no en otros foros paralelos no legitimados

Anuncio de movilizaciones por un "Estatuto Marco para avanzar"

NOTA DE PRENSA

Los sindicatos denuncian ante Pedro S谩nchez la irresponsabilidad del Ministerio de Sanidad en la negociaci贸n del Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco

  • FSS-CCOO, SATSE-FSES, UGT, CSIF y CIG-Sa煤de trasladan por carta al presidente del Gobierno todas las razones que les han llevado a convocar jornadas de huelga, los martes de cada semana, a partir del pr贸ximo 27 de enero, en todos los servicios de salud.
  • Los sindicatos recuerdan al responsable del Ejecutivo que solicitaron al Ministerio de Sanidad una 鈥渁cci贸n de Gobierno coordinada鈥 y escribieron a los diferentes ministerios (Trabajo, Seguridad Social, Hacienda y Funci贸n p煤blica) solicitando su intervenci贸n, la cual no se ha producido, denunciando que la negociaci贸n realizada por M贸nica Garc铆a, a lo largo de los 煤ltimos tres a帽os, no ha sido 鈥渆n absoluto satisfactoria鈥.

Hospital de Torrej贸n de Ardoz

La FSS-CCOO denuncia el avance del modelo privatizador y exige un Estatuto Marco digno para sostener el SNS

Las movilizaciones de CCOO responden a la necesidad urgente de un Estatuto Marco digno y a la obligación de frenar un modelo privatizador que debilita, fragmenta y amenaza la sostenibilidad de la Sanidad pública. Muestra de ello es lo que ocurre en el Hospital de Torrejón, gestionado por Ribera Salud, y que no es un incidente aislado, es la expresión más reciente de un modelo sanitario profundamente ideológico que Madrid lleva aplicando durante más de dos décadas. La defensa de lo público por parte de CCOO es una tarea democrática y un compromiso con el interés general, con la ciudadanía, porque la privatización incrementa la mortalidad evitable, como así recoge la evidencia científica.

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