Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Castilla y León | 1 mayo 2024.

2/2/2024

Residente, deja que te cuente unas verdades, para que no te vendan humo

    Hay una organización sindical que dice ser la única que te representa, aunque luego va en coalición con otras.  Nunca ha hecho nada por ti y tampoco lo va a hacer ahora.  Sólo les interesa crecer a tu costa y sin que tú tengas la posibilidad de reivindicar las mejoras que ansías

    02/02/2024.
    Elisa Bravo, FSS-CCOO CyL

    Elisa Bravo, FSS-CCOO CyL

    1.- Un sindicato que se presenta en coalición con otros te está contando: conseguimos EL DESCANSO DE LA GUARDIA DEL SÁBADO EN EL LUNES. Esto es totalmente mentira; no se ha conseguido el descanso de la guardia de sábado en lunes, todos tenemos sentencias y lo único que se ha conseguido es que se descanse lo que está reglamentado pero no necesaria ni obligatoriamente en lunes.

    2.- Un sindicato que se presenta en coalición con otros te está contando que: ha conseguido la subida de la hora de guardia a la media de la hora de guardia de toda España. Pues resulta que también es mentira, lo que se consiguió fue en el 2009 (decreto 49/2009) y FUERON TODAS LAS Organizaciones Sindicales, no solo ese sindicato que también entonces iba en coalición con otros, y fue un acuerdo para que el precio de la hora de guardia se mantuviese en la media de las 7 CCAA que mejor la pagan. Este decreto no se ha cumplido por parte de la administración, y el precio de la hora de guardia sólo se ha actualizado con la subida reglamentaria de cada año.

    CCOO está trabajando y negociando para que el precio de la hora de guardia esté en la media de la 5 CCAA que mejor la pagan, incluidos las guardias de festivos especiales. PERO A MAYORES HEMOS CONSEGUIDO, A TRAVÉS DE UN ACUERDO FIRMADO CON EL MINISTERIO, donde algunos no pueden llegar y SI CCOO COMO PRIMERA ORGANIZACIÓN SINDICAL, UNA SUBIDA DEL SUELDO Y DEL PRECIO DE LA HORA DE GUARDIA DEL 9,8% ENTRE 2022 Y 2024, y se está aplicando.

    3.- Es cierto que hay una diferencia en el sueldo base en relación con el DE LA CATEGORÍA CORRESPONDIENTE en cómputo mensual, que es reclamable CON CUALQUIER Organización Sindical, e incluso individualmente, porque como es una reclamación de cantidades judicialmente es obligatorio que figure la persona que lo reclama.

    4.- Ese sindicato que se presenta en coalición con otros, tiene la fea costumbre de no constituir, o no convocar nunca, como él mismo os dice sin ningún tipo de rubor, el Comité de Empresa, órgano que os representa, y con ello consiguen que NO TENGÁIS VOZ, y no podáis como colectivo negociar mejoras en vuestras condiciones.

    Y recuerda: Otros quieren, CCOO puede

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