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    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
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CCOO critica el “desprecio” del SAS al trabajo del personal de la sanidad pública

    La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) denuncia “dos nuevas muestras de desprecio” del Servicio Andaluz de Salud (SAS) a los esfuerzos del personal de la sanidad pública que “alimentan el descontento, la rabia y la frustración” de estos profesionales. Por un lado, esta organización sindical advierte que la Administración sanitaria ha pagado el complemento de rendimiento profesional (CRP) de 2021 “mucho menos de lo que se prevé” en las tablas de retribuciones y, además, que niega los correspondientes descansos por los días 24 y 31 de diciembre.

    18/11/2022.
    CCOO critica que las instrucciones del SAS sobre las vacaciones de 2021 pueden deberse a “una deficiente planificación” ante la nueva ola de Covid

    CCOO critica que las instrucciones del SAS sobre las vacaciones de 2021 pueden deberse a “una deficiente planificación” ante la nueva ola de Covid

    Para la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía el SAS acaba de dar “dos nuevas muestras de desprecio” a los esfuerzos del personal de la sanidad pública que desarrolla su trabajo “24 horas al día y 365 días al año”, incluyendo domingos festivos, noches, nochebuena, fiestas locales, etc. “Dos medidas que alimentan el descontento, la rabia y la frustración de estos profesionales”, asegura el portavoz de la FSS-CCOO Andalucía, Luis González.

    En primer lugar, el SAS acaba de hacer el pago del complemento de rendimiento profesional (CRP) de 2021 y, a la mayoría de los profesionales, les ha pagado “mucho menos de lo que se prevé” en las tablas de retribuciones. “Para cuadrar sus cuentas y justificar este recorte de salarios, el SAS ha valorado en cifras muy bajas el desempeño profesional”, critica el dirigente sindical que mantiene cómo “unidades enteras” han visto valorado su trabajo como un cumplimiento del 60% de los objetivos o, incluso, como un 35%, como es el caso de los profesionales de salud mental de Osuna, que tienen una plantilla de menos del 50% cubriendo consultas y guardias “y ahora les valoran su trabajo con un 3,5”.

    El “segundo insulto” a los profesionales, asegura CCOO, ha sido la decisión que ha tomado el SAS, “sin negociación alguna”, de negar a los profesionales los descansos correspondientes a los días 24 y 31 de diciembre, que caen este año en sábado. “Una decisión que discrimina a los trabajadores del SAS con respecto a los funcionarios de la Junta de Andalucía, que sí disfrutarán de dos días de libre disposición más, en compensación por esos dos días”, añade González.

    “El personal de la sanidad andaluza ha estado en primera línea de la lucha contra la pandemia, en un principio incluso sin medios de protección. Como consecuencia, más de 60.000 profesionales se han contagiado, según los datos del mes de octubre. Durante casi tres años han estado trabajando en condiciones precarias, con falta permanente de personal, con listados enormes de pacientes que atender, con grandes colas en los puntos de atención al público, etc.”, señala el líder sindical, que advierte además lo siguiente: “Que nadie se extrañe si nuestros profesionales, hartos de contratos precarios, de tener los salarios más bajos de toda España y de los desprecios del SAS, se nos van a otras autonomías”.

    Sin embargo, González sostiene que “aún es hora de rectificar”, de corregir “el abuso” del pago del CRP y de conceder al personal del SAS los días adicionales de libre disposición correspondientes al 24 y el 31 de diciembre. “Desde CCOO, una vez más, pedimos al SAS que lo haga”, afirma.

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