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La Sección Sindical de CCOO en el Departamento de Salud de Sagunto denuncia la situación límite que atraviesa el Servicio de Personal del Hospital de Sagunto, tras las incorporaciones masivas de profesionales derivadas de los procesos de estabilización, traslados y concursos de méritos.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV valora la incorporación de 40 nuevas ambulancias y la ampliación de horarios en varias unidades de Soporte Vital Básico, anunciada recientemente por la Conselleria de Sanidad. Sin embargo, el sindicato denuncia la falta de transparencia y diálogo, puesto que las personas trabajadoras y sus representantes sindicales han conocido esta decisión a través de los medios de comunicación.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV en Camp de Morvedre y Alto Palancia, junto a la Unión Intercomarcal de CCOO Camp de Morvedre y Alto Palancia, la Confederación de Asociaciones Vecinales de la Comunitat Valenciana (CAVE-COVA) y la Asociación en Defensa de la Sanidad Pública del País Valencià (ACDESA-PV), han celebrado con un rotundo éxito de participación una charla-coloquio dedicada a la situación actual de la sanidad pública en el Departamento de Salud de Sagunto.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, FSS CCOO PV, ha ganado una demanda que reconoce que el tiempo trabajado por una enfermera en la Fundación para la Investigación del Hospital Clínico de la Comunidad Valenciana (INCLIVA) debe ser contabilizado a efectos de trienios por la Conselleria de Sanidad.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV en Camp de Morvedre y Alto Palancia, junto a la Unión Intercomarcal de CCOO Camp de Morvedre y Alto Palancia, la Confederación de Asociaciones Vecinales de la Comunitat Valenciana (CAVE-COVA) y la Asociación en Defensa de la Sanidad Pública del País Valencià (ACDESA-PV), organizan una charla-coloquio abierta a toda la ciudadanía para analizar la situación actual de la sanidad pública en la Comunitat Valenciana, con especial atención al Departamento de Salud de Sagunto.
Convocados por las organizaciones sindicales con representaci贸n en el 脕mbito de Negociaci贸n
Miles de trabajadores del Sistema Nacional de Salud (SNS) se han manifestado hoy, en centros sanitarios de las diferentes comunidades autónomas, para reclamar al Ministerio de Sanidad que no cierre la negociación de la Ley que establece sus condiciones laborales y acuerde un “Estatuto para avanzar” que beneficie a todo el personal de la sanidad pública y a sus pacientes.
Folletos de permisos y licencias de personal estatutario de la Conselleria de Sanidad, personal laboral del Departamento de Salud de Manises y personal funcionario de la Conselleria de Sanitat.
Las organizaciones sindicales del Ámbito de Negociación del SNS, SATSE-Fses, FSS-CCOO, UGT, CSIF y CIG-Saúde, denuncian que, tras casi tres años de trabajo y cerca de 40 reuniones, el Ministerio de Sanidad pretende ahora romper unilateralmente el calendario pactado y cerrar en falso un proceso que debería culminar en un Estatuto Marco moderno, capaz de dar respuesta a los problemas reales del personal del SNS.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV ha presentado una denuncia ante la Inspección de Trabajo de Alicante contra la empresa adjudicataria del servicio, Analiza, y la Conselleria de Sanidad, al considerar que están actuando a espaldas del personal laboral del laboratorio del Hospital de Dénia, generando una incertidumbre innecesaria e injusta sobre su posible subrogación o despido.
En la Mesa Sectorial de hoy, CCOO ha avalado la propuesta de texto a incluir en el anteproyecto de Ley de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y Financiera y de organización de la Generalitat para el ejercicio 2026, en cuanto a la propuesta de adición y modificación del Anexo IV de la Ley 4/2021, de 16 de abril, de Función Pública Valenciana.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV valora positivamente la actitud de la Conselleria de Sanitat tras haber recogido gran parte de las alegaciones presentadas por este sindicato a la propuesta de modificación de la Ley 10/2014, de 29 de diciembre, de Salud de la Comunitat Valenciana, con el objetivo de blindar la protección a los y las profesionales de la sanidad pública frente a las agresiones.
