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La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV ha celebrado concentraciones en las puertas de los hospitales para denunciar la situación de precariedad que sufre el personal de la Función Administrativa de la sanidad pública valenciana. Estos profesionales sostienen el funcionamiento diario de los centros sanitarios sin el reconocimiento profesional ni salarial que les corresponde.
La sección sindical de CCOO del departamento de Salud de Castellón interpuso una demanda y el juzgado contencioso-administrativo ha fallado a favor de reconocer el derecho de una TCAE (Técnica en Cuidados Auxiliares de Enfermería) que prestaba sus servicios en el Hospital la Magdalena, a cobrar los complementos de noches y festivos mientras estuvo en situación de IT (Incapacidad Temporal). La jueza insiste en que estos son parte de su jornada ordinaria, ya que trabaja con turnos rotatorios, y como tal, debe percibirlos al estar de baja.
La funció administrativa sosté cada dia la sanitat pública valenciana: taulells, cites, contractes, nòmines, reclamacions. I no obstant això, porta anys patint una profunda precarització: places paralitzades, plantilles insuficients, falta de promoció i un escàs reconeixement professional.
Hui hem celebrat la Mesa General de Negociació I, en la qual la Generalitat ens ha presentat una proposta de modificació de la Llei 4/2021 de Funció Pública Valenciana a través de la futura Llei de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera i d'Organització de la Generalitat.
Hoy nos hemos concentrado para alzar la voz contra un incumplimiento que ya no admite más excusas ni más retrasos: el compromiso de culminar la implantación de la nueva clasificación profesional para los Técnicos Superiores y Medios del Sistema Nacional de Salud.
Trabajadoras de la Residencia de Altabix de Elche y delegadas de CCOO han celebrado una concentración ante este centro para denunciar el bloqueo de su licitación, que caducó en octubre de 2022, y provoca tanto la precariedad del servicio como que el personal no pueda tener mejoras salariales.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV ha celebrado, junto con parte del Comité de Empresa, una concentración a las puertas del Hospital La Salud para reclamar mejores salarios. La Dirección propone incrementos insuficientes, individuales, diferenciados por categorías y vinculados a aceptar ciertas condiciones contractuales. A esto se suma la paralización del convenio de la sanidad privada desde hace más de 10 años.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV considera que el Plan de Vacaciones 2026 presentado por la Conselleria de Sanitat mantiene el mismo modelo organizativo de años anteriores, sin garantizar sustituciones al 100 %, sin medidas que no incrementen las listas de espera y sin transparencia sobre el cierre de camas hospitalarias. El incremento presupuestario previsto para este ejercicio, no se traduce en mejoras reales y el Plan no incorpora compromisos concretos que permitan garantizar una atención de calidad durante los meses de verano.
La sección sindical de CCOO en el Departamento de Salud Doctor Peset de Valencia denuncia un recorte de 229.884 euros en el Plan de Vacaciones, lo que impedirá cubrir al personal y dar la atención a la población con las máximas garantías.
CCOO ha respaldado en la Mesa Sectorial de Sanidad el acuerdo para reducir la brecha salarial de género, una mejora retributiva para el personal estatutario y funcionario que, aunque discreta, supone un "gesto" positivo frente a la brecha estructural que arrastran los sectores feminizados del ámbito sanitario. Con 5,5 millones de euros repartidos entre más de 24.000 profesionales, las mejoras son simbólicas y dejan fuera a muchos colectivos que también sufren esta discriminación. Por eso, CCOO exige a la Conselleria que amplíe el presupuesto destinado a corregir la brecha salarial y hemos solicitado una mesa URGENTE de retribuciones para abordar mejoras retributivas para todo el personal y ser una de las comunidades que mejor paguen a sus profesionales.
La sección sindical de CCOO en el Hospital Arnau de Vilanova en Valencia denuncia la situación de colapso permanente en el Servicio de Urgencias que desde hace dos años tiene, prácticamente a diario, pacientes pendientes de ingreso en el pasillo y en la sala de observación.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO PV exige a la Conselleria de Sanidad que el procedimiento de tramitación de la Asistencia Sanitaria Universal (ASU) para personas en situación administrativa irregular en los centros de salud, no se realice en los mostradores de los mismos, ya que excede las funciones y responsabilidad del personal auxiliar administrativo.
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