Federaci贸n de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Madrid | 8 abril 2026.

El 脕rea P煤blica de CCOO Madrid sigue reclamando la jornada de 35 horas

  • La Administraci贸n General del Estado ha acordado la recuperaci贸n de la jornada m谩xima de 35 horas
  • El 脕rea P煤blica de CCOO Madrid ha remitido una carta a la Direcci贸n General de Funci贸n P煤blica reclamando la convocatoria urgente de la Mesa General para iniciar las negociaciones

Concentraci贸n Jubilaci贸n a los 60 para el personal Sanitario y Sociosanitario

NOTA DE PRENSA 脕REA P脷BLICA

Ambos sindicatos recuerdan que si bien está cerca la jubilación parcial del personal laboral, está pendiente su implantación para el personal funcionario y estatutario.

Concentraci贸n Jubilaci贸n a los 60 para el personal Sanitario y Sociosanitario

NOTA DE PRENSA AREA P脷BLICA

El sindicato advierte que si no se da una solución urgente a la jubilación parcial, iniciarán un proceso de movilización.

35 Horas

NOTA DE PRENSA 脕REA P脷BLICA

Se convocarán en breve las mesas correspondientes para modificar la resolución que regula la instrucción de jornada y horarios.

CCOO exige m谩s y mejor empleo p煤blico

脕REA P脷BLICA

El Área Pública de CCOO y UGT Servicios Públicos han exigido al Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública garantías para la implantación de la jornada de 35 horas en la Administración General del Estado (AGE) el próximo mes de febrero o principios de marzo, así como la recuperación de la jubilación parcial tal y como está comprometido. 

Movilizaci贸n del 脕rea P煤blica de CCOO reclamando el cumplimiento del Acuerdo Marco para una Administraci贸n P煤blica del siglo XXI

NOTA DE PRENSA 脕REA P脷BLICA

Son materias pendientes del Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, que expiró en 2024, por lo que el Área Pública del sindicato demanda una solución ya.

Acuerdo Marco para la mejora del empleo p煤blico y el servicio a la ciudadan铆a

脕REA P脷BLICA

El documento está confeccionado en su mayor parte con las reivindicaciones planteadas por CCOO, recoge una subida salarial global del 11,4% para el periodo 2025-2028 e incluye reivindicaciones históricas, como la implantación de un modelo alternativo a la tasa de reposición en las ofertas de empleo público. Estaremos especialmente vigilantes para que se cumpla lo firmado, así como lo que queda pendiente del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, como la clasificación profesional, las 35 horas o la jubilación parcial.

Reuni贸n con el Ministerio para la Transformaci贸n Digital y de la Funci贸n P煤blica

NOTA DE PRENSA 脕REA P脷BLICA

El Ejecutivo ha elevado de un 10% a un 11% la propuesta de aumento de sueldo y nos emplaza a una nueva reunión el lunes 24 de noviembre para seguir negociando esta y otras materias que debe recoger el nuevo acuerdo plurianual.

Reuni贸n con el Ministerio para la Transformaci贸n Digital y de la Funci贸n P煤blica

NOTA PRENSA 脕REA P脷BLICA

Para el sindicato, la propuesta del Ejecutivo debe ser más ambiciosa o la huelga general en diciembre será una realidad.

Presentaci贸n propuestas 脕rea P煤blica CCOO Madrid

  • CCOO insiste en que es necesario dignificar las condiciones laborales de las personas empleadas en la Administraci贸n para mejorar los servicios p煤blicos
  • El sindicato ha puesto encima de la mesa 42 medidas para incluir en los presupuestos del Gobierno regional para 2026

Las reuniones con Funci贸n P煤blica avanzan a buen ritmo en materia de empleo.

  • El 脕rea P煤blica de CCOO est谩 haciendo hincapi茅 en la recuperaci贸n de derechos perdidos, la aplicaci贸n completa del Acuerdo Marco, la agilizaci贸n de las OEP, el rejuvenecimiento de plantillas, sin olvidar las reivindicaciones salariales, que se pondr谩n sobre la mesa la pr贸xima semana.

Concentraci贸n en Madrid.

El Área Pública de CCOO, UGT Servicios Públicos y CSIF se han manifestado en toda España por unos servicios públicos de calidad, incrementos salariales, más empleo público y mejora de las condiciones laborales para 3,5 millones de empleadas y empleados públicos.

Reivindicaci贸n Lo P煤blico por derecho

Lo Público por Derecho. El 30 de octubre te esperamos a las 12:00 en el Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública. 

La FSS-CCOO presenta alegaciones a la modificaci贸n del Estatuto Marco porque no frena la temporalidad en Sanidad

NOTA DE PRENSA 脕REA P脷BLICA

El Área Pública del sindicato considera que supondría un perjuicio gravísimo para la continuidad del servicio público y lamenta que, una vez más, no se haya negociado nada con los sindicatos.

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