Frente COVID-19 no hay distinción entre personal sanitario y no sanitario CCOO reclama protección para el personal que se encuentra en los mostradores de atención a los pacientes en la Sanidad Privada

    27/04/2020.
    Medida Preventivas Auxiliar Administrativos

    Medida Preventivas Auxiliar Administrativos

    En estos próximos días, se irá reactivando poco a poco a la actividad asistencial normalizada en los hospitales y clínicas privadas de la Comunidad de Madrid, aunque ya nunca va a ser lo mismo, debido a la pandemia de Covid19.

    Los/as auxiliares administrativas de la mayoría de nuestros hospitales, desempeñan su labor profesional en mostradores que, en la mayoría de los casos, no cumplen con la necesidad actual de distanciamiento de seguridad, debido a la eliminación de barreras basada en los procesos de humanización en la sanidad, proceso positivo, pero que no carece de riesgos.

    Este personal ha estado y está expuesto a riesgo de contagio, a pesar del uso de las mascarillas y de las medidas higiénicas, que puede ser minimizado por medidas de protección de carácter colectivo, como mamparas protectoras con cobertura de puesto de trabajo individual, totalmente estéticas y armónicas con el entorno de cada centro hospitalario, y asumible económicamente ante el precio competitivo de la mayoría de proveedores.

    En este sentido, las cadenas de supermercados del país, han sabido adaptarse con rapidez y eficacia a la situación generada por el Covid19 y a la necesidad de proteger, tanto a los trabajadores como a los usuarios.

    Por ese motivo, desde la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Madrid, se ha solicitado la implantación de este tipo de medidas de protección, que van a garantizar mayor seguridad a los trabajadores del centro que desempeñan sus funciones en los mostradores, y a la vez, mayor efectividad y eficacia en el control y vigilancia de la salud, tanto para el personal laboral como para los propios pacientes.

    Proteger a los trabajadores eficazmente es responsabilidad de la empresa, principio vertebrador de la Ley de PRL, pero a día de hoy, la prevención primaria es un compromiso social colectivo.

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