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Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
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Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf
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A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:
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Listado de Cookies Utilizadas
Cookie: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*
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Tipo: Imprescindibles
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Intrusividad: 3
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Duración: Sesión
Tipo: Terceros (Twitter)
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Intrusividad: 3
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Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Euskadi | 26 abril 2024.
Las personas interesadas podrán consultar las puntuaciones individuales en la aplicación informática de desarrollo profesional de Osakidetza-Servicio vasco de salud.
En cumplimiento del acuerdo de Mesa General de julio del 2021, se publica ahora la convocatoria ordinaria del año 2023.
Esta publicación abre un plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación de la resolución para efectuar la alegación de los méritos curriculares de los Bloques B y C en la aplicación informática de Curriculum Vitae.
Esta publicación abre un plazo de diez días hábiles para presentar reclamaciones y subsanar la solicitud, a partir del día siguiente de la publicación de la presente Resolución en la página web de Osakidetza.
Esta publicación abre el plazo de inscripción que irá del 29 de junio hasta el 2 de agosto de 2023.
El acuerdo de julio de 2021 que reactivaba la carrera profesional y que firmamos CCOO, LAB y UGT, se regulaba que mientras no hubiese un nuevo modelo de Carrera Profesional, debía lanzarse una convocatoria anual de carrera con ciertas ventajas para el personal.
Tengámoslo claro, Osakidetza quiere acabar con la carrera profesional tal y como la conocemos y encima lo quiere disfrazar como si hubiese sido algo negociado. ¿Cómo lo hace? Imponiendo un modelo que solo perjudica a su plantilla.
Esta corrección de errores, subsana errores en la anterior publicación de asignación de niveles de carrera, por lo que es importante comprobar la inclusión o la exclusión de quienes solicitaron acceder a la carrera en la última convocatoria.
Se cumple así con parte del acuerdo alcanzado por Osakidetza en julio del pasado año. Queda aún pendiente la negociación del nuevo modelo de carrera, pero lo pactado es una convocatoria de carrera anual mientras no haya un nuevo modelo.
Tras la reunión urgente mantenida la semana pasada con los sindicatos firmantes de la convocatoria, Osakidetza amplia el plazo de reclamación a la resolución provisional.
La asignación de nivel de desarrollo profesional individual podrá ser consultada por la persona interesada en la aplicación informática de desarrollo profesional de Osakidetza-servicio vasco de salud.
