Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Canarias | 21 noviembre 2024.

Resumen grupo trabajo estabilización SCS (24 octubre 2022)

    24/10/2022.
    Resumen grupo de trabajo

    Resumen grupo de trabajo

    Con fecha de 24 de octubre de 2022, se reúne la mesa de trabajo de estabilización en el SCS, donde se abordan los siguientes puntos:

    En cuanto a la revisión de las plazas a convocar en los diferentes procesos, se nos informa que han acabado la revisión que la D.G. RRHH del SCS estaba realizando por gerencias, y nos pasan la tabla de plazas que puedes ver en documentos asociados. Se puede comprobar que se han añadido plazas al concurso de méritos sobre el último documento presentado (unas 2000 plazas). Sobre este particular, una vez con los datos “definitivos” en la mano, comprobaremos si se han resuelto las incidencias que nos hicieron llegar en su momento desde las diferentes secciones sindicales, y caso de que no se hayan corregido, volveremos a instar a su revisión y justificación.

    En lo que se refiere a la valoración de méritos en los diferentes procesos, se nos informa del acuerdo de 22 de octubre, que a nivel estatal las distintas CCAA han consensuado en cuanto a criterios comunes a valorar en los distintos procesos a convocar, y se nos facilita el texto de esas recomendaciones. Más allá del contenido del mismo, preguntamos por un aspecto básico para CCOO, que es la seguridad jurídica del contenido de dicho documento. Se nos responde que sí que tiene aval jurídico, aunque no se nos entrega ningún documento al respecto. Puedes consultar el texto en documentos asociados.

    Nos damos un margen hasta el próximo 7 de noviembre que tendrá lugar la siguiente reunión para valorar dichos documentos y hacer aportaciones a los mismos. Igualmente ya empezaremos a tratar todo lo relacionado con las convocatorias propiamente dichas, temarios, etc. Se habla de que los exámenes tipo test podrían configurarse sin que las preguntas erróneas resten, que la formación continuada no tenga corte temporal, etc.

    En otro orden de cosas, el próximo jueves 27 de octubre, se reunirá la D.G. de RRHH del SCS con las distintas direcciones gerencias, para poner en común los aspectos novedosos de la contratación que contiene la reforma del Estatuto Marco, y establecer criterios comunes y directrices al respecto.

    Seguiremos informando.