Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Madrid | 21 julio 2026.

CCOO convoca huelga el 12 de junio en el Hospital Rey Juan Carlos de Móstoles mientras Quirón Salud sigue ignorando a sus profesionales

  • La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Madrid denuncia la falta de voluntad negociadora de la empresa y advierte del creciente malestar entre unas plantillas cada vez más agotadas

11/06/2026.
Huelga Hospital Rey Juan Carlos (Móstoles)

Huelga Hospital Rey Juan Carlos (Móstoles)

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Madrid (FSS-CCOO Madrid) mantiene la convocatoria de huelga de 24 horas prevista para el próximo 12 de junio en el Hospital Universitario Rey Juan Carlos de Móstoles, ya que la empresa sigue sin tener en cuenta a sus profesionales, cerrándose al diálogo con el sindicato mayoritario en sus centros y en el sector.

Como consecuencia de esta actitud, se mantiene el calendario de movilizaciones en los hospitales concesionados de Madrid: la huelga celebrada el pasado 5 de junio en el Hospital General de Villalba, la convocada para el 12 de junio en el Hospital Universitario Rey Juan Carlos de Móstoles y la prevista para el próximo 19 de junio en el Hospital Universitario Infanta Elena de Valdemoro.

Desde la FSS-CCOO de Madrid resulta difícil comprender que una de las principales compañías sanitarias privadas del país se niegue a abrir un proceso de interlocución real en un momento de evidente malestar entre las plantillas. El sindicato considera especialmente preocupante que la empresa continúe ignorando una realidad cada vez más visible: los profesionales están agotados.

La vocación profesional ya no puede seguir utilizándose como excusa para sostener plantillas insuficientes, cargas de trabajo crecientes y una falta permanente de reconocimiento. Las nuevas generaciones de profesionales reclaman condiciones laborales dignas, respeto y participación, mientras la empresa continúa instalada en una cultura de imposición y escaso diálogo.

Es paradójico además que, mientras se reconoce públicamente la esencialidad de estos profesionales, se permita que las empresas concesionarias continúen gestionando los centros con unas condiciones laborales que generan un creciente desgaste físico y emocional entre sus plantillas.

CCOO reitera su disposición al diálogo y reclama a Quirón Salud que abandone su posición de bloqueo y asuma la necesidad de abrir una negociación efectiva que permita dar respuesta a los problemas existentes en sus centros antes de que el conflicto continúe agravándose.

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