Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO Euskadi | 14 diciembre 2025.

La Mesa Sectorial de Osakidetza deja temas pendientes para la próxima convocatoria.

    31 de octubre de 2025.En la Mesa Sectorial celebrada hoy, se han abordado numerosos temas relevantes, aunque la mayoría han quedado pendientes de desarrollo o decisión en próximas convocatorias.

    04/11/2025.
    Edificio de Servicios Centrales de Osakidetza en Vitoria-Gasteiz.

    Edificio de Servicios Centrales de Osakidetza en Vitoria-Gasteiz.

    OPE 2023-2025

    Osakidetza ha informado del estado de la OPE 2023-2025, cuyas bases generales continúan abiertas a alegaciones.El Ministerio ha confirmado la autorización de la tasa de reposición de 2025, que asciende a 1.247 plazas, aunque deberá incorporarse y cuantificarse en el documento final.

    En total, el número de plazas que se convocarán en la OPE 2023-2024-2025 será de 4.500 plazas, cifra que podría incrementarse con el expediente de ampliación de plantilla previsto para el próximo año.

    Durante la reunión, Osakidetza ha detallado que las baterías de preguntas incluirán 700 preguntas para las categorías A y B y 500 para el resto.

    Desde CCOO se ha insistido en la necesidad de garantizar las plazas reservadas a personas con discapacidad, ya que en anteriores convocatorias hubo categorías sin oferta para este colectivo, lo que supone una clara discriminación.

    Asimismo, el sindicato ha reclamado mayor claridad en los criterios de experiencia profesional y méritos, así como en los procedimientos de entrega de documentación y presencialidad.

    OPE de Difícil Cobertura 2026.

    Osakidetza ha planteado un nuevo proceso de OPE de Difícil Cobertura para 2026, que incluirá una permanencia mínima de dos años antes de poder participar en cualquier proceso de movilidad.

    CCOO ha exigido que la información sobre esta OPE se facilite a todas las organizaciones sindicales y que se extienda a más categorías profesionales, garantizando la igualdad de oportunidades.

    Concurso de Traslados.

    Osakidetza prevé abrir en enero de 2026 el periodo de inscripción en el Concurso de Traslados, sin necesidad de que las personas ya inscritas repitan el proceso.

    Decreto de Puestos Funcionales y Desarrollo Profesional.

    Osakidetza ha presentado el borrador del decreto de puestos funcionales, que actualiza las titulaciones exigidas.

    En cuanto al Desarrollo Profesional, desde CCOO se reconocen ciertos avances, pero se ha señalado que el texto normativo requiere mayor precisión y participación. El sindicato presentará alegaciones formales al texto.

    Lista de Contratación de Psicólogos Sanitarios.

    Osakidetza ha presentado un borrador para la creación de una nueva lista de contratación de psicólogos sanitarios. Esta nueva lista de contratación de psicólogos, incluye profesionales sin especialización en psicología clínica, esto limita sus funciones, ya que no podrán realizar diagnósticos ni indicar tratamientos, quedando únicamente para tareas de prevención y promoción de la salud mental.

    CCOO ha advertido que estos puestos deberían estar reservados a especialistas en Salud Mental, ya que permitir la entrada de otros perfiles supondría un error que afectaría directamente a la calidad asistencial y al derecho de los pacientes.

    Varios.

    Situación de la Red de Salud Mental

    Ante la preocupación del personal por los rumores sobre una posible integración de la Red de Salud Mental (RSM) en las OSIs, Osakidetza ha negado que exista un proceso de integración en marcha.Ha aclarado, además, que en el próximo Concurso de Traslados las plazas de la RSM estarán incluidas en la OPE.

    CCOO ha recordado que cualquier decisión que implique modificaciones en las condiciones de trabajo debe negociarse previamente en la Mesa Sectorial.

    Osakidetza ha informado también de las mejoras en los permisos de maternidad y paternidad, aunque CCOO ha insistido en que deben incluirse en el Acuerdo de Condiciones de Trabajo y aplicarse de forma homogénea en toda la organización.